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NAVISANA Blog

Willkommen im NAVISANA Blog

Veränderungen, von der Wurzel her

Allgemein
Veränderung, von der Wurzel her

Veränderungen von den Ursachen her ableiten, anstatt an Symptomen herumdoktern. Wenn in der Gallup Studie als Hauptgrund für die fehlende emotionale Bindung der Mitarbeiter*innen das Vorgesetztenverhalten benannt wird, dann gilt es, genau dort den Hebel anzusetzen.

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22. April 2021/0 Kommentare/von Klaus Otto
https://www.navisana.de/wp-content/uploads/2021/04/BlogVeraenderung-von-der-Wurzel-her.jpg 600 900 Klaus Otto https://www.navisana.de/wp-content/uploads/2016/07/Logo-Navisana.png Klaus Otto2021-04-22 09:00:442025-04-24 09:04:06Veränderungen, von der Wurzel her

Prosit Neujahr 2021

Allgemein

Was braucht die Erde?
Zuwendung, damit die Ressourcen der Erde wieder in Balance kommen mit den Bedürfnissen der Menschen und aller auf ihr lebenden Wesen. Motto: Entsagung statt Beschränkung

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16. Dezember 2020/0 Kommentare/von Klaus Otto
https://www.navisana.de/wp-content/uploads/2015/08/logo-blog.jpg 163 517 Klaus Otto https://www.navisana.de/wp-content/uploads/2016/07/Logo-Navisana.png Klaus Otto2020-12-16 12:05:392020-12-16 12:05:39Prosit Neujahr 2021

Neubewertung der menschlichen Arbeit

Allgemein

In einem der vorhergehenden Blogs zum Wandel der Zeit beschrieb ich den Wunsch der Menschen nach Orientierung in der VUKA Welt (VUKA = volatil, ungewiss, komplex, ambiguous). Dazu schrieb ich, dass den Kompass dazu Werte bilden, ethische Werte. Heute ist z.B. die Bekämpfung von Korruption ein Mittel für ein intaktes gesellschaftliches Miteinander. Das ist aber zu wenig.

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22. September 2020/0 Kommentare/von Klaus Otto
https://www.navisana.de/wp-content/uploads/2015/08/logo-blog.jpg 163 517 Klaus Otto https://www.navisana.de/wp-content/uploads/2016/07/Logo-Navisana.png Klaus Otto2020-09-22 08:30:442020-09-22 08:30:44Neubewertung der menschlichen Arbeit
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